Программа:

1. Обзор изменений в трудовом законодательстве с 2021 года в отношении дистанционного формата работы (Федеральный закон от 08.12.2020 г. № 407 – ФЗ)
2. Дистанционный труд: правовой режим. Ограничения в использовании.
3. Минимизация рисков компании при переходе на дистанционный труд.
4. Виды работы- удаленная, дистанционная и комбинированная.
5. Особенности заключения трудового договора и дополнительных соглашений о дистанционной работе.
6. Электронный трудовой договор с дистанционным работником.
7. Увольнение дистанционных работников по инициативе работодателя к особым основаниям.
8. Какую систему оплаты труда выбрать?
9. Режим рабочего времени и времени отдыха, ведение табеля учета рабочего времени.
10. Персональные данные работника: защита и разработка локальных нормативных актов.
11. Электронный надзор за трудовыми взаимоотношениями. Судебная практика.